Компанія Gunzilla Games, відома завдяки своїм українським кореням та офісу в Києві, все ще стикається з серйозними проблемами у виплатах заробітної плати своїм співробітникам. З березня 2026 року затримки в оплаті зарплат залишилися невирішеними, а частина співробітників стверджує, що не отримує грошей уже кілька місяців.
Згідно з повідомленнями з різних джерел, ситуація з невиплатами почалася ще в червні 2025 року. Співробітники компанії неодноразово отримували різні пояснення затримок, серед яких були: банківські помилки, очікування на інвестиції, а також закінчення періоду, пов’язаного зі розблокуванням активів компанії. Один з працівників зазначив, що його компанія винна йому близько $10 000, а загальна заборгованість може сягати сотень тисяч доларів.
Співробітники з франкфуртського офісу говорять про те, що очікується розблокування певних активів наприкінці місяця, що дозволить виплатити заборгованість. Проте попередні обіцянки не виконувалися, що викликає недовіру серед робітників.
Ускладнює ситуацію форма зайнятості: частина спеціалістів працює за незатрудовими договорами, що створює труднощі в законодавчому захисті своїх прав. Одна зі співробітниць київського офісу зауважила, що їй не видали всі підписані акти виконаних робіт, що ускладнює можливість подання позову. Інший працівник з німецького підрозділу відзначив, що вирішення конфлікту може вимагати витрат на послуги місцевих юристів.
Крім того, компанія зазнала трьох хвиль скорочення персоналу. З майже 470 працівників на початку 2024 року, наразі залишилося близько 250. Senior Animator Пол Крімер повідомив, що не отримує заробітну плату з жовтня 2025 року, а компанія очікує, що команда продовжить працювати над проектами.
На тлі цих труднощів варто зауважити, що Gunzilla наразі відома не лише своєю грою Off The Grid, а й покупкою прав на Game Informer після закриття журналу у 2025 році.
Раніше повідомлялося, що студія Gunzilla випустила батлрояль Off The Grid у ранньому доступі на PC та консолях, в якому є NFT-предмети та українські локації на карті гри.